Betekenisvolle begeleiding vanuit waarde
Bij Ophiria Zorg geloven wij dat ieder mens waardevol is en het verdient om gezien, gehoord en ondersteund te worden. Vanuit onze kernwaarden Verbinding, Aandacht en Passie bieden wij wijkverpleging en begeleiding aan mensen die ondersteuning nodig hebben om zo zelfstandig mogelijk thuis te kunnen blijven wonen.
Voor de uitbreiding van ons begeleidingsteam zoeken wij een betrokken en daadkrachtige:
Ondersteunend Begeleider
Als ondersteunend begeleider ondersteun je cliënten bij praktische en psychosociale hulpvragen in hun eigen woonomgeving. Je helpt hen om opnieuw structuur, overzicht en vertrouwen op te bouwen.
Je werkt zelfstandig bij cliënten thuis, maar staat er niet alleen voor. Je werkt nauw samen met de ambulant begeleider, wijkverpleegkundige, teamcoördinator en andere betrokken zorgverleners. Samen zorgen jullie ervoor dat de begeleiding aansluit bij de doelen, mogelijkheden en eigen kracht van de cliënt.
Wat ga je doen?
Je ondersteunt cliënten onder andere bij:
- Het opbouwen en behouden van een passende dag- en weekstructuur;
- Het vergroten van de zelfredzaamheid in het dagelijks leven;
- Het aanleren en oefenen van praktische vaardigheden;
- Het organiseren en bijhouden van administratie en financiën;
- Het nakomen en voorbereiden van afspraken met instanties;
- Het vinden van passende dagbesteding, vrijwilligerswerk of andere activiteiten;
- Het versterken en uitbreiden van het sociale netwerk;
- Het gebruikmaken van algemene en voorliggende voorzieningen;
- Het herkennen en bespreekbaar maken van veranderingen in gedrag of welzijn;
- Het motiveren van cliënten om stappen te zetten richting hun persoonlijke doelen.
Je voert huisbezoeken uit en rapporteert zorgvuldig over de voortgang. Bij stagnatie, zorgen of veranderingen stem je tijdig af met de ambulant begeleider, wijkverpleegkundige of teamcoördinator.
Daarnaast:
- Neem je deel aan cliëntbesprekingen en team overleggen;
- Werk je samen met familieleden, mantelzorgers en ketenpartners;
- Signaleer je mogelijke nieuwe ondersteuningsvragen;
- Denk je mee over de ontwikkeling van onze begeleiding;
- Kun je worden ingezet bij tijdelijke projecten of pilots.
Wie zoeken wij?
Wij zoeken een collega die nabij en toegankelijk is, maar ook duidelijkheid en structuur kan bieden. Je kunt zelfstandig werken, verantwoordelijkheid nemen en weet wanneer je moet overleggen of opschalen.
Je beschikt over:
- Een afgeronde zorg- of welzijnsopleiding op minimaal mbo-niveau 3;
- Ervaring met cliënten met psychische, psychiatrische of psychosociale problematiek;
- Ervaring met ambulante begeleiding of ondersteuning in de thuissituatie;
- Kennis van de sociale kaart of het vermogen deze snel eigen te maken;
- Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
- Een rijbewijs B en eigen vervoer;
- De bereidheid om binnen de regio Oosterhout en Gilze-Rijen te werken.
Daarnaast ben je:
- 20 uur per week beschikbaar;
- Beschikbaar op dinsdag in verband met het teamoverleg;
- Vraaggericht, oplossingsgericht en resultaatgericht;
- Geduldig, betrouwbaar en professioneel;
- In staat om cliënten te motiveren zonder hun eigen regie over te nemen;
- In staat om grenzen te stellen en professioneel om te gaan met weerstand of ongewenst gedrag;
- Bereid om kritisch naar je eigen handelen te kijken en jezelf verder te ontwikkelen.
Voor indiensttreding vragen wij een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag. De kosten hiervan worden door Ophiria Zorg vergoed.
Wat bieden wij jou?
Bij Ophiria Zorg kom je terecht in een kleinschalige organisatie waar jouw stem telt en waar ruimte is voor eigen initiatief.
Wij bieden:
- Een betekenisvolle en afwisselende functie met veel zelfstandigheid;
- Een dienstverband van 20 uur per week;
- Een tijdelijk dienstverband met de intentie om dit bij goed functioneren voort te zetten;
- Salaris volgens de cao VVT, ingedeeld in FWG 35;
- Inschaling op basis van relevante opleiding en werkervaring;
- Vakantiegeld en een eindejaarsuitkering volgens de cao VVT;
- Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Reiskostenvergoeding volgens de cao VVT;
- Ruimte voor scholing, ontwikkeling en persoonlijke groei;
- Ondersteuning en coaching vanuit ervaren collega’s;
- Werken in een klein en betrokken team;
- Een organisatie waarin verbinding, aandacht en passie iedere dag zichtbaar zijn.